F.A.Q.

Часто задаваемые вопросы

1.Кем можно работать на круизных лайнерах?

В обслуживающем персонале всех подразделений лайнера — ресторанов, магазинов, офисов и т. д.: официантом, барменом, дилером в казино, секретарем, продавцом, уборщицей, палубным рабочим, фотографом, стюардом, официанткой, массажистом, механиком, кассиром или супервайзером в супермаркете, фитнес-инструктором, спорт инструктором в тренажерном зале, гидом, ресепшионистом, маникюрщицей, визажистом, парикмахером в салонах красоты.

2.Что представляет собой паспорт моряка и МБЖС ?

Паспорт моряка – это удостоверение личности, которое выдается морякам, работающим на судах иностранных компаний. В нем, как и в загранпаспорте, проставляются визы при пересечении границ, а также указываются название круизной компании, судна и сроки контракта, как в трудовой книжке.

Удостоверение личности моряка дает льготные условия для получения виз, а также при приобретении авиабилетов и перевозке багажа.

Выдается сроком на 5 лет.

Сертификат STCW-95 (БЖС) – документ о прохождении курса “Безопасность Жизни и Спасение на воде”. Курс включает в себя следующие дисциплины: личное выживание, пожарную безопасность и организацию пожаротушения, оказание первой медицинской помощи, личную безопасность и социальную ответственность. Наличие данного сертификата по законам Международной морской организации IMO (International Maritime Organization) является необходимым условием трудоустройства на круизные лайнеры.

3. Если собеседование прошло успешно, как скоро я уйду на контракт?

Как правило, через 3-4 месяца. Все зависит от того, когда круизная компания вышлет приглашение на работу на ваше имя, и будут ли вовремя оформлены необходимые для отъезда документы.

Обычно компания высылает уведомление за месяц до даты начала вашего контракта. Этот срок дается на открытие визы. К этому моменту уже должны быть готовы паспорт моряка и сертификат БЖС. Поэтому мы советуем начать их оформление сразу после прохождения интервью.

Где и как можно оформить эти документы вам расскажут сотрудники агентства.

4. Какие гарантии получения заработанных денег

Круизные компании жестко контролируют систему выплаты заработной платы. В истории существования компаний нет прецедентов, связанных с невыплатой денег.
Заработная плата выдается наличными каждые 2 недели. Чаевые работники получают непосредственно от гостей. В случае простоя судна компания выплачивает минимум, гарантированный международным профсоюзом моряков (International Transport Workers Federation).

5. Если возникнет необходимость досрочного разрыва контракта?

У вас всегда есть такое право. Если по каким-либо причинам вас не устроит работа на судне, вы можете написать заявление об увольнении, заранее предупредив руководителей о желаемой дате отъезда.
Если же у вас чрезвычайные обстоятельства, и вам срочно нужно оказаться дома, вы опять же обращаетесь к своему менеджеру. Получив от вас пояснительную записку с изложением возникшей проблемы, руководство постарается организовать вам как можно более скорое списание с судна.
Следует отметить, что в обоих случаях транспортные расходы ложатся на вас.